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但是如果成绩不行的,跟不上我们发展节奏的
,必然是要调整的!党内
调整也没有说开除一说,但是换岗没有提
,这
现象会非常的普遍!
喜
谋
考
优良的提
,你老汪
过乡镇主要领导,你如果能在我开发区
成绩,你的提
问题
给我,我保证你
乡镇一把手,这一
我可以拍
脯担保!
班
下面的中层
也要竞争,最基层一线的
同样的
理!我们把开发区当成企业来
,虚
脑的一律废除,我们只看成绩,只看效率,只看考
结果!
他看着唐俊,心中明白
前这个年轻的领导在澧河县绝对是拥有
大能量的,因为他是可以直接和县委一把手秦书记对话的提要求的。
“现在澧河开发区就在这个战略位置,不给重赏,不能凝聚人心,政策支持不到位,开发区永远搞不起来! [page]
汪照辉了解自己是个什么情况,他的这
情况想去下面乡镇
党政一把手基本上是不可能,除非
现特别的契机。
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我们
领导
的就是把机制搞好,以前提
不上去的
,在开发区只要表现好,我给你解决级别问题,给你解决提
的问题!
但是今天两个人喝了一瓶酒,唐俊喝得少一些,汪照辉足足喝了六两以上,他依旧脑
清醒得很!
唐俊和汪照辉趁着喝酒的机会,把这整个一
都讲了一遍,可以说唐俊的这个思路就是冲着汪照辉现在的尴尬去的。
所以汪照辉是非常尴尬的,现在他在开发区搞个班
成员,基本上是掌握不了什么权力的。手中没有权柄,想
事也就是空谈,因此他就没有想过自己在开发区能
什么事儿来。
要知
开发区这么多人里面,人才也不少呢!汪照辉虽然有
能力,但是他不敢
嘘自己在这些人中就一定占据绝对优势。
但是唐俊今天接着酒劲说的这番话,让他的心思一下活分了!他的政治嗅觉非常的
锐,他立
就
觉到唐俊这不是讲空话,这个人来开发区是有备而来。
今天我跟陈主任讲了,她汇报说我们开发区的
年龄普遍偏大,队伍不好带!我讲队伍好不好带不要看年龄,关键是要看大家的能力和斗志!
唐俊的酒量一般,汪照辉喜
喝酒,但是酒量也就半斤上下。
唐俊初来乍到,不了解情况,先找到了他,他如果不识抬举,不识时务,以后哪里还有机会?
他本来对开发区不抱希望,但是今天他忽然发现可能会有个特别的契机,他整个人一下就
神了!
“老汪,今天咱们喝这一顿酒,我跟你讲这个意思就是咱们班
里面内
肯定是要竞争起来的!就我们七个人,有一个算一个,各自都要比较,都要竞争!
汪照辉有
分在
上,就算再被启用,也很难被委以重任。这不是个人是否努力的问题,因为大家差距就不大,你努力别人也努力,大家都努力,你怎么能竞争过别人呢?
原书记是铁关系,但是一直到他
事都没有得到提
!他的岗位是城建董事长,没有在扶贫一线的岗位上,那就是提
不了……”
所以,契机现在有了,要跟对人这一块,汪照辉的
前就有一个前途无量的领导,这个时候汪照辉如果不把握机会,以后他还有机会吗?
反正我提的要求是要钱就要给钱,要人就要给我人!达不到这个要求,我是不会来澧河的!但是很显然,秦书记是下了决心了……”
《
谋》
唐俊把酒杯放在桌
上,
:
仅此一
,县里很多常委都
不到啊!
.bqkan8..bqkan8.
(https://.bqkan8./92258_92258509/11342218.html)
在官场上摸爬
打的时间长了,基本上都会明白一个
理,那就是官场上的机会很重要,有些机会稍纵即逝,如果一下没有抓住,错过了就不会再有,这
机会一旦错过,可能要悔恨终生。
以前有
什么瑕疵的
,受过
分的
,在我们开发区表现优秀,那些瑕疵和
分都会抹去!因为开发区搞起来了,就给澧河找到了一个新的未来,我们这帮人就是澧河经济建设的
号功臣……”
汪照辉曾经也
光过,但是因为犯错受
分被停职,这个打击实在是太大了!要知
乡镇
的内卷竞争是非常激烈的。