“还有，”温宝儿看着秦瑸丛说:“你现在必须以业务为主，并招聘新型人才来培养。”

“顺便问一下，你们还有人要撤吗？”

东们互相看来看去的，一小分在犹豫。

“秦总的二女儿秦晓婻对于公司来讲，毫无作为，游手好闲地吃公司的红利。现在收回之前赠送给秦晓婻的份，永不录用！”

“对于女人来讲，青太有限了，娱乐圈变数很多。所以，秦大小暂时去营销任职主，尝试学习业务知识并发挥能力。定期会行考，凭综合能力说话，能者晋升，有问题吗？”

都定居在北万，谁愿意去东南和西北地区？！

“公司内中层理人员里，也有不少的亲戚裙带关系，为了公司能够健康的发展下去，我了这样的决定。每个门的理人员，谁的能力，谁就留下来，也只能留一个，其他的要么主动辞职，要么调职到东南地区或是西北地区的分工厂任职生产力经理或是主，更或是组长，你们自己竞争决定结果。”

散会后，秦瑸丛和秦晓娅被留了下来。

温宝儿都同意了，但也告知这两个东，以后不会给第二次投资的机会。

副总裁一脸地犹豫，迟疑地说:“温董，我辞职，并撤。”

最后只有两个人提撤。

“好的，散会后记得尽快提辞呈，并签一下撤转让协议。” [page]

副总裁的脸有些难看，他本想用撤来试探一下的，他没想到温宝儿很快地同意了。

“另外，因秦夫人卷款跑了，其大女儿秦晓娅已经提资料并起诉，我在这里制收回秦夫人的份，并给予开除，公司也会提相关资料，起诉，永不录用！”

秦瑸丛默了默，迟缓地。

秦晓娅摇，“没有问题。”

分明就是在他们主动辞职！

“好的。”

温宝儿是故意这样安排的，这个副总裁的业务能力还不如营销总监，想把这个职位留给更有能力的人。

秦晓娅一听，暗暗松了气。

“不在这名单里的理人员，一切都就班。从今日起，全面恢复运营，分工厂继续生产。”

温宝儿看向秦晓娅，说:“秦大小一直在娱乐圈生存，对公司也没有作为，但我愿意给予一次发挥能力的机会。”

唉！

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他明白了，有些人确实是不能同甘共苦的。

中层理人员脸都不好看了，这简直就是在让他们互撕啊！

“好。”一旁的秦瑸丛。

温宝儿开始将每个门的问题指并给了优化的方案。

“每个工厂里可以适当的介绍亲朋好友，但都必须能够吃苦耐劳，兢兢业业，遵守严谨的规章制度，工薪必须与能力相对等。能力突，又负责任的，经过考后可提加薪和奖金。不过，我再明确表示，同门理人员中不允许有裙带关系存在。”

一直安静如空气的秦晓娅目不转睛地盯着淡定自如又果断的温宝儿。