此时，他第一个鼓掌赞成，捧徐同的臭脚。

对此，曾雪怡有意外，也不太意外。

他面不改地把一项项方案都念了来。

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有人张想要说什么。

这就像战场上的将军，刚打完一场胜仗，携着大胜之威，想要什么，就无人可挡。

此时，她就坐在徐同右手边，听见徐同刚刚说的一项项改革方案，她不止一次地转脸，用讶异的神看他。

但最后，她等了好一会儿，竟然也没有一个人来反对。

更令她觉得悲哀的是——她自己也碍于形势跟着鼓掌，刚开始她鼓掌鼓得敷衍，然后她就注意到徐同的目光瞥向她，曾雪怡心里一个咯噔，随即便认真鼓掌，掌声大了不少。

然后，她回到自己办公室里，就开始仔细研究已经形成正式文件的那一系列方案。

“徐总，我觉得您刚才说的这些改革方案，太好了！我举双手支持！”

他这是在……打压一批的同时，也拉拢了一批啊！

大半个小时后，她仰往椅背上一靠，长长呼了气，表情有慨。

这就稳了啊！只要业绩优秀的那批员工心理满意，那些业绩不好的……就算辞职了，估计也是他喜闻乐见的吧？

首先打破会议室里沉寂气氛的是，是公司的第三东——吴长兴。

她刚才研究那一系列方案之后，发现徐同推的这一系列方案，好像并不是为了打压所有人的工资待遇。

等她意识到的时候，她觉得更悲哀了。

而他打压的是业绩不好的那一批，拉拢的却是业绩优秀的那一批。

这都是她下意识的反应。

为会议室里这些主悲哀，也为她自己到悲哀。

一个个称赞、支持。

大家表情各异。

至此，曾雪怡心里的悲哀之，达到巅峰。

他也挂着公司副总的衔，兼着整个工程。

原来表兄弟也还可以啊！

他刚才宣布那些绩效考方案，可都是在给在座的各位脖上枷锁啊，这些人竟然没人反对？

这又是乎曾雪怡意料的一个地方。

徐同宣布的一系列改革方案，正式传达到公司每一个员工那里之后，公司内虽然颇有微词。

据他今天宣布的这些方案，固然有一分业绩不好的员工，工资会下降，但另一分业绩漂亮的员工，真的有希望能拿到更的工资。

但，拥护的声音也不小。

他好像没注意到她的注视。

啪啪的鼓掌声结束，会议室里那些理人员，就纷纷表态支持徐同刚才宣布的那些方案。

她好像终于明白这一系列方案推之后，为什么还有一分人那么兴，真心支持了。

令她觉有悲哀的是，随着吴长兴带鼓掌，会议室里其他人，不心里是怎么想的，碍于形势，也都只好跟着一起鼓掌。

只是在脑中闪过一句老话：上阵父兵、打虎亲兄弟。

曾雪怡为公司副总，今天她也参加了这场会议。

一时间无人说话。

就没有一个表示反对的。

她还注意到随着他一字一句地念那些对很多人可能都不太友好的方案之后，会议室里的气氛有冷。