有近十年的运营经验，之前是在一家游戏公司，但前段时间那家公司的老总退休，随即便将公司给了自己的儿，结果这儿比较诨，上任第一周便先要烧火来奠定自己的地位。

那等后续再扩员不得路都走不动？

接着就是杨硕。

很快。

现在有了分担他压力的人现。

顺利签约之后，顾谦随即便开始下达了第一个指令，而刚职的两人也很心领神会，没有丝毫迟疑的。

顾谦心是时候展开后续的扩展计划，比如说先定个小目标，那就是把上下两层都租下来作为公司的办公区域。

他又看向了杨青山，说，“等下开个会吧，你去把所有人叫到会议室，我宣布一件事，同时，也让大家都认识一下新来的两位领导，免得之后闹什么笑话。”

“好，我这就去。”

而说完这话。

而刚刚三十岁的杨硕也正是壮年，确实也和新老总不对付，索也不多纠缠，脆利落地拿着属于自己的钱走人。

周四一大早。

于是，杨硕便成了烧火的柴。

会议室一片安静。

那么他以后完全就可以专心去他本分的工作。

像邰妍。

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这就很资本。

而最终。

后半句自然是玩笑话。

年轻的前台们已经开始憧憬好的生活，考虑着今天

“老板威武！”

而看着还站着的几名员工。

大家都等着顾谦训话，随着逗音的成功，大家都越渐尊重面前这个比他们都年轻的老板。

“叫大家过来呢，先宣布一件事，就是关于薪资问题，下月开始，全员涨薪，在先有基础上上调百分之二十，奖金另算，这算是公司成立以来的第一次涨薪，也是对大家前期工作的肯定，希望再接再厉！”

对方的能力也很适合这方面的工作。

虽然不知顾总要宣布什么事情，但看着对方郑重其事的样，杨青山知应该不是什么小事，快步离开了办公室便朝着技术那边而去。

这次的输血，对于蓝来说意义极大，而相中的两人也都很优秀。

本来还以为这就是一家新成立不久的公司，或许不了多久就会破产下课，结果这日是越来越有盼了，每天的日那么清闲，然后工资还这么，简直就是行业良心啊！

……

目光扫视几圈。

人都愿意来接‘蓝’这么一家公司，所以顾谦之前选中的名单也只来了少数几个，全都是分批次行面试，当然，说是面试其实也有不对，而是一次双项的选择。

你看现在才这么几十号人就已经拥挤成这个样。

研发或者说技术的程序员们都了欣喜的笑容，不过他们的反应却不大，倒是前台的那几个妹握了粉拳兴奋的模样，双更是闪烁着光芒，恨不得冲过来抱着顾谦啃一，本来就觉得自家老板英俊帅气，这下更是彻底无法收拾。

蓝所有人便汇聚在公司的会议室。

顾谦发现手下这群员工的气神都很，随后也有不拐弯抹角整那些虚的，抬起一只手引了所有人的目光，说：

而且招聘新员工这件事还不是多遥远的事情，而就是当下最迫的一件事，就在议程上，只是作为老板的他不会亲自手面视后续新员工的事情，打算直接给新来的邰妍，也算是对对方能力的一次考验。

杨青山作为老人，自然也在场，而在知晓了新来的两位同事都是顾总薪挖来的之后，他也没有敌视，表现还是很友好。

这才多久就涨薪？

昨天才见过的两人便光速职。

运营经理。

顾谦亲自挖来的人，公司里面其实早就有心理预期，自然不会现老员工不服的情况，若是真有，像邰妍以及杨硕也不是职场新人，完全不需要他这个老板面。

顾谦给对方开的职位便是人力资源总监。

结果还是很不错。

“邰总监你的办公室就在旁边，需要什么东西跟前台说一声，她们暂时还着后勤的活，然后就是杨经理，你的办公室和邰总监对着，需要什么就说，至于工作的事情就等下和青山那边接。”

像一开始印象最的邰妍以及另外一名有资经验的人选都如愿地定了下来，并且约好了第二天便去公司签约，然后就是其他职位确实还存在着空缺，也就只能慢慢去填补。