化组的初步名额只有五个，人太多的话，优胜劣汰，而且我们方案组的人员减少，会引起方案设计能力的不足，到时候还是对化组业绩产生影响。”

她一段话说完，办公室立刻气声一片，大家也都看明白了，钱并不是那么容易赚的。

不过她随即又补充：“如果这次没有选化组，但是自己还是想去，那不要担心，他们培训的时候你们也跟着去，后期化组会再次扩编，很有可能成为我们公司的一个独立门，那个时候大家还有希望。”

这话让刚刚气的分同事又瞬间兴奋起来，但是由于季思文在场，大家都不敢多说废话，但是神已经明亮了许多。

季思文继续说：“另外我宣布一下，董凡正式升任门副总监，统筹化组的相关工作，方案组这边还是我为主导，当然，董总也要帮忙，方案的问题可以咨询我，也可以咨询他，原化组资设计师溥承望升任设计主，主化组。”

办公室再次响起了掌声，胖激动的连忙拜谢，。

掌声结束，季思文再次宣布：“原门一组主郭思淼升任公司设计总监，离开门成立设计五，此前郭总虽然是主级别，但是对门贡献大，相信不少人跟郭总的关系也是非常熟悉，郭总成立新门，一组人员会带走，其他的人如果想要跟着去的，我不反对，但是要考虑清楚。”

“这怎么行？”一直沉默的萧静荷终于说话了，“你知这小白脸在办公室有多少粉丝啊，你这一句话，我们门的小姑娘还不都过去了！”

佐文婷也在一边苦笑的了表示同意，二组其实更困难，因为我和胖的离开她们本来就少了两个人，在经过我刚才的忽悠以及这次郭思淼的调动，估计十个人能剩下一半就不错了，这主了也太没劲了。

“萧经理，咱不带人攻击的啊！什么叫小白脸，长得帅又不是我的错！”郭思淼很无辜的说。

“我说的有错吗？”萧静荷理直气壮的说。

“有本事你把他组的男的都拉回去！”季思文没好气的回怼了她一句。

这个时候一个大胆的一组男同事站起来，说：“我愿意留在二，萧经理这一组。”

萧静荷立刻昂首，一脸得意的说：“看，我也是有粉丝的。”

“你特么别捣，不想升主了！”郭思淼对自己这个兄弟恨铁不成钢的说！

那人讪讪一笑，坐回了位置。

季思文此时说：“我们跟郭总这边都是一家人，所以不说两家话，谁想过去就过去，谁想留下就留下，反正就在楼上，来往也方便，我不想在此事上难为大家，至于门缺编问题，上毕业季了，我们再招，正好门里的人也该升升职了，几个资设计师自己思考一下，或者私下沟通一下，郭总那边缺三个，二缺一个，我算了一下，应该是刚好够了。”