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297,年初立的Flag都完成了吗?(3/3)

友桑叫我过来时为了年终奖的事,今年我们难照之前的方案来不行吗?」

芳村大友:「没什么问题,大上依旧可以照以前的来,照员工资历发下去好了。」

「主要是一些参与新电影拍摄的员工,与其他的参与唱片制作发行的员工,两者怎么区分.....」

接着芳村大友就说起了公司的现状,以及各项业务的营收之类的,

芳村大友真正的意思是,经过了一年的发展,虽然还是在树友映画的大框架下,但是随着员工数量的增加,各人负责的业务已经有了明显的区分,共享树友映画收益的话,似乎已经有些不合理了。

永山直树前世也过大公司的中层,对于公司扩大之后的问题还是有了解的:「所以公司发展快了,也有烦心的事啊~」

伊堂修一笑:「不过是好事,不是吗?」

「哈哈,算是吧~」就是理会越来越累罢了,规模大的公司,理简直比业务还要费力。

永山直树给自己到了一杯茶,小的咂摸着,觉公司的茶确实比三昧居少了很多滋味,

「大友桑、修一桑,以后公司里的茶也可以从我的清茶园里拿~这茶有差了~」

「......」

芳村大友和伊堂修一被永山直树跃的思维得一愣,芳村大友开:「直树桑,我们在说分的事.....」

永山直树这才反应过来,连连歉:「私密赛,一下想到别的地方去了。」

「不过,大友桑,没有事前通知的话,突然分开员工的年终奖,会让人心混的吧~」永山直树说,「树友映画才成立两年不到,米娜桑都是一起从零走过来的人呢。」

伊堂修一很赞同:「是啊,一些人从公司建立前就是一直一起的。」

虽然对这些情况也了解,但是和业内公司接最多,阅历最丰富的芳村大友还是说:「可是直树桑,如果不区分开来的话,那么对于更加努力、业务更多的人,不就不公平了吗?」

莫名的,永山直树想起了刚刚见过的早野理

「是啊,大友桑说的不错。」

「不过今年的话,就算了吧,还有半个月就过年了~」都年底了,还来个什么劲啊,「从明年开始的话,我们重新构建一下公司的架构,把电影电视业务、唱片业务、经纪业务还有其他杂七杂八的业务,都分开吧。」

「大友桑在统筹所有的销售业务,兼主唱片和经纪业务的日常运营,底下设置两个小组,执行事务;电影电视业务由修一桑来日常理,也要两个小组.....」永山直树快刀斩麻,把权责划分清楚了,「我负责总统筹,然后各门年底,基于据业务营收来发年终奖。」

「主要是底下的员工分开,最好不要兼顾多项业务了,不过我们三个大分的时候都要的,反正我们三个......是没有年终奖的~」

的规章制度之类的,明年年初大友桑对照其他的公司,来一份好了~」

一顿诉说,把大概的方向就定了下来,而芳村大友也:「就照直树桑的意思来好了,今年还是照去年的年终奖方案。」

「不过,今年公司到底赚了不少钱,至少拿5000万作为年终奖吧。」

永山直树补充照这个标准的话,30多个人的公司,每人至少也能够分到100多万日元了,几乎是小半年的工资了!

然后......自己这边还有迪厅的年终奖和茶座的红包,不过这个就要从自己的小金库里了。

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